Recrutement sans PAE

Bonjour à tous
Est ce que cette dérogation inclurait les personnes qui n'ont plus la possibilité de passer le concours PAE (liste A) et/ou les personnes recrutées dans une activité de recherche à partir 2012

Qui peut demander cette dérogation : le chef de service ou le directeur de l'hôpital

Est que cette dérogation inclut un recrutement dans une structure privée

Dans le cas ou cela est possible, quelles sont les possibilités de poste : praticien attaché associé, assistant spécialiste,.....?

Je vous remercie, par avance, pour votre aide et vos éclaircissements

Oui, mais les chances sont minimes, parce qu'il y'a beaucoup de SNPADHUE qui ont pu avoir la PAE et par la suite des postes, donc c'est un marcher assez atypique entre l'offre et la demande,

C'est le directeur de l'hôpital, auprès de l'ARS ou le Ministère de la santé avec un bon appui,

Dépend du poids de la structure privée

Peut importe le statut ou le contrat

Cordialement.